Σχεδόν όλοι γνωρίζουν ότι η αμοιβή του CEO είναι εκτός ελέγχου. Αυξήθηκε 16 τοις εκατό στις μεγάλες εταιρείες πέρυσι, και ο τυπικός διευθύνων σύμβουλος έφτασε τα 15.1 εκατομμύρια δολάρια, σύμφωνα με τους New York Times.

Εν τω μεταξύ, ο μέσος μισθός συνέχισε να μειώνεται, προσαρμοσμένος για τον πληθωρισμό.

Αυτό που είναι λιγότερο γνωστό είναι ότι εσείς και εγώ και άλλοι φορολογούμενοι επιδοτούμε αυτήν την ανώτατη αποζημίωση. Αυτό συμβαίνει επειδή οι εταιρείες το αφαιρούν από τους φόρους εισοδήματός τους, αναγκάζοντας τους υπόλοιπους να πληρώσουμε περισσότερους φόρους για να καλύψουμε τη διαφορά.  

 Αυτή η φορολογική επιχορήγηση σε στελέχη εταιρειών από τους υπόλοιπους από εμάς θα έπρεπε να είναι μία από τις πρώτες φορολογικές δαπάνες, όταν και εάν το συνέδριο μετατραπεί στη μεταρρύθμιση του φορολογικού κώδικα.

Φτάσαμε σχεδόν πριν από είκοσι χρόνια. Όταν έκανε εκστρατεία για την προεδρία, ο Μπιλ Κλίντον υποσχέθηκε ότι, αν εκλεγεί, θα τερματίσει την έκπτωση των εκτελεστικών αμοιβών άνω των 1 εκατομμυρίου δολαρίων.


εσωτερικά εγγραφείτε γραφικό


Όταν ανέλαβε τα καθήκοντά του, οι οικονομικοί του σύμβουλοι τον ώθησαν να τροποποιήσει τη δέσμευσή του να επιτρέψει στις εταιρείες να αφαιρέσουν τις εκτελεστικές αμοιβές άνω των 1 εκατομμυρίου δολαρίων εάν η αμοιβή συνδέεται με την εταιρική απόδοση - δηλαδή, με την αξία των μετοχών της εταιρείας. (Μισώ να ακούγεται σαν να σας το είπα, αλλά ήμουν ο μόνος σύμβουλος που ήθελε ο νέος πρόεδρος να τηρήσει την υπόσχεση της εκστρατείας του χωρίς να δημιουργήσει ένα κενό για την απόδοση.)

Ο Κλίντον συμφώνησε με την πλειοψηφία των συμβούλων του και προστέθηκε μια νέα διάταξη στον Εσωτερικό Κώδικα Εσόδων, Τμήμα 162 (μ), που επιτρέπει στις εταιρείες να αφαιρούν από τους λογαριασμούς φόρου τους την εκτελεστική αποζημίωση άνω των 1 εκατομμυρίου δολαρίων, εάν η αποζημίωση συνδέεται με την εταιρεία εκτέλεση.

Πώς λειτούργησε; Ακόμα και ο γερουσιαστής Charles Grassley, ο Ρεπουμπλικάνικος στην Επιτροπή Οικονομικών της Γερουσίας, συμφωνεί ότι ήταν ψεύτικο:

    Το 162 (m) είναι σπασμένο. ... Ήταν καλοπροαίρετο. Αλλά πραγματικά δεν λειτούργησε καθόλου. Οι εταιρείες έχουν βρει εύκολο να ξεπεράσουν το νόμο. Έχει περισσότερες τρύπες από το ελβετικό τυρί. Και φαίνεται να ενθάρρυνε τη βιομηχανία επιλογών. Αυτοί οι εκλεπτυσμένοι άνθρωποι εργάζονται με συσκευές που μοιάζουν με ρολόι Ελβετίας για να παίξουν αυτόν τον κανόνα που μοιάζει με ελβετικό τυρί.

Ένα τέτοιο παιχνίδι ήταν να απονέμει βραβεία απόδοσης με βάση τίποτα περισσότερο από μια ανοδική μετατόπιση της αξίας του χρηματιστηρίου στο σύνολό του, κατά την οποία τα στελέχη δεν έπαιξαν κανένα ρόλο εκτός από το να παρακολουθήσουν καθώς η τιμή της μετοχής της εταιρείας τους αυξήθηκε μαζί με αυτό σχεδόν κάθε άλλης εταιρείας.

Ένα άλλο παιχνίδι ήταν η επικαιροποίηση των εκτελεστικών επιλογών μετοχών για να ταιριάζει με τις προηγούμενες πτώσεις στην τιμή της μετοχής των εταιρειών, υπερβάλλοντας έτσι την επακόλουθη άνοδο και δημιουργώντας παχύτερα μπόνους «απόδοσης».

Ένα τρίτο παιχνίδι ήταν να θέσει την μπάρα απόδοσης τεχνητά χαμηλή - ακόμη χαμηλότερη από αυτήν που οι εταιρείες λένε στους αναλυτές της Wall Street - έτσι τα στελέχη είναι σχεδόν εγγυημένα ότι θα ξεπεράσουν το όριο.

Πέρυσι, 107 CEOs των εταιρειών Standard & Poor 500 έλαβαν βραβεία βάσει απόδοσης συνολικού ύψους 1.4 δισεκατομμυρίων δολαρίων, παρόλο που οι εταιρείες τους παρουσίασαν αρνητικές αποδόσεις σε σχέση με έναν δείκτη όλων των μετοχών, σύμφωνα με ανάλυση του Bloomberg Business.

Όχι μόνο οι μέτοχοι μεταφέρονται στους καθαριστές από αυτούς τους ελιγμούς. Έτσι κι εσύ και εγώ και άλλοι φορολογούμενοι

Το Ινστιτούτο Οικονομικής Πολιτικής εκτιμά ότι μεταξύ 2007 και 2010, αφαιρέθηκαν συνολικά 121.5 δισεκατομμύρια δολάρια σε εκτελεστικές αποζημιώσεις από εταιρικά κέρδη και περίπου το 55% αυτού του συνόλου αφορούσε αποζημίωση βάσει απόδοσης. Λαμβάνοντας υπόψη όλα τα παιχνίδια, είναι πιθανό μεγάλο μέρος αυτής της «απόδοσης» να είναι baloney.

Λοιπόν, ποια είναι η απάντηση; Όπως υποστήριξα πριν από 20 χρόνια, κρατήστε το ανώτατο όριο στα 1 εκατομμύρια δολάρια και απαλλαγείτε από το κενό απόδοσης. Εκτελεστική αμοιβή άνω του 1 εκατομμυρίου $ δεν πρέπει να αφαιρείται από εταιρικούς φόρους, περίοδο.

Σχετικά με το Συγγραφέας

Ρόμπερτ ΡάιχΟ ROBERT B. REICH, Καθηγητής Δημόσιας Πολιτικής του Καγκελαρίου στο Πανεπιστήμιο της Καλιφόρνια στο Μπέρκλεϋ, ήταν γραμματέας Εργασίας στη διοίκηση του Κλίντον. Το περιοδικό Time τον ονόμασε έναν από τους δέκα πιο αποτελεσματικούς γραμματείς του υπουργικού συμβουλίου του περασμένου αιώνα. Έχει γράψει δεκατρία βιβλία, συμπεριλαμβανομένων των best seller »Μετασειμική δόνηση" και "Το έργο των Εθνών"Το τελευταίο του,"Πέρα από Outrage, "κυκλοφορεί τώρα στο χαρτόδετο βιβλίο. Είναι επίσης ιδρυτικός συντάκτης του περιοδικού American Prospect και πρόεδρος του Common Cause.

Βιβλία του Ρόμπερτ Ράιχ

Εξοικονόμηση καπιταλισμού: Για πολλούς, όχι για λίγους - από τον Robert B. Reich

0345806220Η Αμερική γιορτάστηκε κάποτε και καθορίστηκε από τη μεγάλη και ευημερούσα μεσαία τάξη της. Τώρα, αυτή η μεσαία τάξη συρρικνώνεται, μια νέα ολιγαρχία ανεβαίνει και η χώρα αντιμετωπίζει τη μεγαλύτερη ανισότητα πλούτου της σε ογδόντα χρόνια. Γιατί το οικονομικό σύστημα που έκανε την Αμερική ισχυρή ξαφνικά μας αποτυγχάνει και πώς μπορεί να διορθωθεί;

Περισσότερα για περισσότερες πληροφορίες ή για να παραγγείλετε αυτό το βιβλίο στο Amazon.

 

Beyond Outrage: Τι πήγε στραβά με την οικονομία και τη δημοκρατία μας και πώς να το διορθώσουμε -- από τον Robert B. Reich

Πέρα από OutrageΣε αυτό το έγκαιρο βιβλίο, ο Robert B. Reich υποστηρίζει ότι τίποτα καλό δεν συμβαίνει στην Ουάσινγκτον, εκτός εάν οι πολίτες είναι ενεργοποιημένοι και οργανωμένοι για να διασφαλίσουν ότι η Ουάσιγκτον ενεργεί στο κοινό. Το πρώτο βήμα είναι να δείτε τη μεγάλη εικόνα. Το Beyond Outrage συνδέει τα σημεία, δείχνοντας γιατί το αυξανόμενο μερίδιο του εισοδήματος και του πλούτου που πηγαίνει στην κορυφή έχει παρεμποδίσει τις θέσεις εργασίας και την ανάπτυξη για όλους τους άλλους, υπονομεύοντας τη δημοκρατία μας. προκάλεσε τους Αμερικανούς να γίνονται όλο και πιο κυνικοί για τη δημόσια ζωή. και γύρισε πολλούς Αμερικανούς εναντίον του άλλου. Εξηγεί επίσης γιατί οι προτάσεις του «οπισθοδρομικού δικαιώματος» είναι λανθασμένες και παρέχει έναν σαφή χάρτη πορείας για το τι πρέπει να γίνει αντ 'αυτού. Εδώ είναι ένα σχέδιο δράσης για όλους όσους ενδιαφέρονται για το μέλλον της Αμερικής.

Περισσότερα για περισσότερες πληροφορίες ή για να παραγγείλετε αυτό το βιβλίο στο Amazon.