Αυτοί οι απόφοιτοι θα αντιμετωπίσουν ένα πολύ διαφορετικό εργασιακό τοπίο από τους γονείς ή τους παππούδες τους. Shawn / Flickr, CC BY-NC

Οι ανατρεπτικές τεχνολογίες δεν είναι κάτι καινούργιο. Από την ανάπτυξη της ατμοηλεκτρικής ενέργειας στις αρχές του 1800 έως τον σημερινό ψηφιακά εμπλουτισμένο κόσμο, ο αντίκτυπος της τεχνολογίας στο τοπίο της απασχόλησης υπήρξε σημαντικός.

Τι is νέο είναι η ταχύτητα, η έκταση και το απρόβλεπτο της σύγχρονης ψηφιακής τεχνολογίας που προκαλείται από τη διακοπή, και ότι αυτός ο ρυθμός αλλαγής αυξάνεται δραματικά.

Το πιο σημαντικό, αυτές οι αλλαγές επηρεάζουν το τοπίο της απασχόλησης σε όλα τα επίπεδα. Το πτυχίο πανεπιστημίου ή το επάγγελμα δεν αποτελεί πλέον εγγύηση για μια πλούσια και παραγωγική επαγγελματική σταδιοδρομία.

Το ερώτημα λοιπόν είναι: εάν επρόκειτο να εγκαταλείψετε το σχολείο και να ξεκινήσετε ένα πτυχίο πανεπιστημίου ή να ξεκινήσετε την καριέρα σας, τι πρέπει να μελετήσετε ή να κάνετε για να σας δώσει τις καλύτερες πιθανότητες να αντιμετωπίσετε μελλοντικές διαταραχές που οφείλονται στην τεχνολογία;

Διαταρακτική αλλαγή

Η τεχνολογία αλλάζει το εργασιακό τοπίο με διάφορους τρόπους που επηρεάζουν πολλές σταδιοδρομίες.

Υπάρχουν πολύ λιγότεροι εργαζόμενοι στη γραμμή συναρμολόγησης σήμερα. Και δεν είναι μόνο η αυτοκινητοβιομηχανία που έχει χάσει θέσεις εργασίας λόγω αυτοματοποίησης. Ford Europe / Flickr, CC BY-NCΗ ρομποτική και οι έξυπνες τεχνολογίες μπορούν όλο και περισσότερο να εκτελούν υψηλού επιπέδου, γνωστικά και πολύπλοκα καθήκοντα, τα οποία επηρεάζουν πολλές εξειδικευμένες εργασίες. Για παράδειγμα, η IBM συνεργάζεται με την Κλινική του Κλίβελαντ στις ΗΠΑ για να εκπαιδεύσει τον Watson (υπολογιστής «σκέψης» της IBM) να γίνουν πιστοποιημένοι στην ιατρική.

Η γραμμή του αύριο. Σημειώστε τη διαφορά στον αριθμό των εργαζομένων σε σύγκριση με τη γραμμή συναρμολόγησης παραπάνω. Steve Jurvetson / Flickr, CC BY Παρόμοιες τεχνολογίες καταπατούν επίσης άλλες επαγγελματικές θέσεις εργασίας. Οι ερευνητές του Πανεπιστημίου της Οξφόρδης έχουν πρόσφατα πρότεινε ότι, σε ορισμένες περιπτώσεις, τα μηχανογραφημένα αποτελέσματα σύνθετων μη ρουτίνων γνωστικών εργασιών είναι ανώτερα από τους ανθρώπινους «ειδικούς» επειδή δεν έχουν τις προκαταλήψεις μας.

Η έρευνά τους σχετικά με την πιθανότητα διακοπής της τεχνολογίας σε περισσότερες από 700 κατηγορίες επαγγέλματος καθιστά την ανάγνωση για όσους παίρνουν στα σοβαρά τις μελλοντικές τους προοπτικές σταδιοδρομίας. Οι ερευνητές προτείνουν ότι οι εξελιγμένες ψηφιακές τεχνολογίες θα μπορούσαν υποκατάστατο για περίπου 140 εκατομμύρια εργαζόμενοι πλήρους απασχόλησης σε όλο τον κόσμο στο εγγύς μέλλον.

Οποιοσδήποτε του οποίου το έργο μπορεί να ανατεθεί σε χώρες χαμηλού κόστους θα μπορούσε επίσης να διατρέχει κίνδυνο, όπως έχουμε ήδη δει στη μεταποίηση, ιατρική ακτινολογία και ακόμη νομικές υπηρεσίες. Υπηρεσίες λογιστικής, μηχανικής ή αρχιτεκτονικού σχεδιασμού προσφέρονται επίσης όλο και περισσότερο από χώρες χαμηλού κόστους με ένα μικρό μέρος του κόστους.

Με το μέγεθος της παγκόσμιας αγοράς των υπηρεσιών εξωτερικής ανάθεσης να υπερβαίνει το 100 δισ. Δολάρια ΗΠΑ, η βιομηχανία εξωτερικής ανάθεσης είναι ήδη μεγάλη επιχείρηση.

Σχεδιασμός καριέρας

Η απόκτηση πτυχίου πανεπιστημίου γίνεται όλο και περισσότερο η προεπιλεγμένη θέση πολλών απολυτών σχολείου, εξαλείφοντας έτσι το σημείο διαφοράς ενός πτυχίου μόλις προσφερθεί. Έτσι, η κατοχή πτυχίου είναι δεν αρκεί πλέον για να εγγυηθεί μια δουλειά.

Ενώ τα προσωπικά οφέλη της απόκτησης γνώσεων είναι αδιαμφισβήτητα, η υπόθεση ότι η φοίτηση σε ένα πανεπιστήμιο θα έχει ως αποτέλεσμα καθαρή θετική απόδοση στην επένδυση σε χρόνο και χρήμα είναι λιγότερο.

Έτσι, η πρόκληση που αντιμετωπίζει οποιοσδήποτε στην αρχή της επαγγελματικής του ζωής έγκειται στην εύρεση μιας καριέρας που θα είναι ικανοποιητική, ικανοποιητική και, το πιο σημαντικό, ελαστικός, Όχι μόνο ανθεκτικός να αλλάξει. Τα άτομα που επιθυμούν να είναι επιτυχημένα στη σταδιοδρομία τους πρέπει να περιμένουν να ακολουθήσουν μια πιο σκόπιμη και προγραμματισμένη προσέγγιση και να θεωρήσουν την καριέρα τους ως δική τους επιχείρηση.

Το να απασχοληθείτε δεν διαφέρει από το να διευθύνετε τη δική σας επιχείρηση, καθώς αντλείτε εισόδημα από τον έναν πελάτη σας - ότι είστε ο σημερινός εργοδότης σας. Το πιο σημαντικό, ενώ ο σημερινός εργοδότης σας μπορεί να υπαγορεύει τους όρους της εργασίας σας, θα πρέπει να είστε ο υπεύθυνος της καριέρας σας. Οι εργαζόμενοι πρέπει να σκεφτούν τον εαυτό τους και τη σταδιοδρομία τους σαν να ήταν μια επιχείρηση - που πρέπει να εξελιχθεί, να αναπτυχθεί, μερικές φορές να επαναπροσανατολιστεί και πάνω απ 'όλα - να προστατευτεί.

Το ερώτημα είναι: μπορείτε να αναγνωρίσετε αυτές τις αλλαγές που διαμορφώνουν τη σταδιοδρομία πριν τις ειδοποιήσει ο εργοδότης σας; Εάν ναι, είστε πολύ καλά στην οικοδόμηση της ανθεκτικότητας σταδιοδρομίας.

Επιλέγοντας μια καριέρα

Τι πρέπει να σπουδάσετε ή να εκπαιδεύσετε; Υπάρχουν ορισμένα επαγγέλματα και επαγγέλματα που είναι πιθανότερο να είναι πιο ανθεκτικά στον αυτοματισμό ή / και την εξωτερική ανάθεση και μπορούν να σας επιτρέψουν να τρέξετε την καριέρα σας σαν μια επιχείρηση.

Ένας χρήσιμος οδηγός είναι να εξετάσετε την εργασία που πληροί ορισμένα κριτήρια. Αυτά περιλαμβάνουν:

1. Η παράδοση μιας υπηρεσίας σε πραγματικό χρόνο
2. Να είμαι σωματικά παρών στο σημείο παροχής της υπηρεσίας
3. Η ανάγκη για υψηλό βαθμό δεξιοτήτων, εκπαίδευσης και εμπειρίας, και
4. Είναι πιθανό να υπάρχει μια διαρκής ανάγκη για την υπηρεσία σας.

Για παράδειγμα, ως ηλεκτρολόγος, πρέπει να εκπαιδευτείτε και να πιστοποιηθείτε για να χειριστείτε ζωντανές ηλεκτρικές υπηρεσίες, καθώς και να είστε επιτόπου για να κάνετε τη δουλειά. Είναι επίσης ένα εξαιρετικό θεμέλιο για την επακόλουθη απόκτηση συμπληρωματικών ή συμπληρωματικών δεξιοτήτων και εμπειρίας που ενισχύουν τις μελλοντικές σας προοπτικές απασχολησιμότητας.

Θα μπορούσατε να επεκταθείτε σε τομείς όπως ηλεκτρονικά, συστήματα ελέγχου, συστήματα υψηλής τάσης και βιομηχανικά, επικοινωνίες ή ηλεκτρολόγος μηχανικός - οποιοσδήποτε θα μπορούσε να ανοίξει επιβραβευτικές επιλογές σταδιοδρομίας καθώς και να προστατεύσει το μελλοντικό σας δυναμικό κέρδους.

Άλλα παραδείγματα σταδιοδρομίας που πληρούν αυτά τα κριτήρια περιλαμβάνουν νοσοκόμα, φυσιοθεραπευτή, υδραυλικό, δάσκαλο ειδικών αναγκών, επιθεωρητή, κτηνίατρο, ελεγκτή εναέριας κυκλοφορίας, χειρουργό ή πυροσβέστη. Όλα είναι πολύ εξειδικευμένα και πρακτικά και είναι απίθανο να αντικατασταθούν από μηχανήματα σύντομα.

Παρόλο που πολλές από αυτές τις σταδιοδρομίες υπάρχουν σε συνεχώς εξελισσόμενα περιβάλλοντα τα οποία αλλάζουν ταχέως, τα βασικά παραμένουν: κανένα δεν κινδυνεύει να έχει εξωτερική ανάθεση ή να αυτοματοποιηθεί πλήρως. Το ίδιο δεν μπορεί να ειπωθεί για προγραμματιστή, νομική συνδρομή ή λογιστή.

Σχετικά με το Συγγραφέας

Ο Rob Livingstone είναι μέλος της Σχολής Μηχανικών και Τεχνολογίας Πληροφοριών στο Πανεπιστήμιο Τεχνολογίας του Σίδνεϊ. Έχει συγκεντρώσει ανώτερη διευθυντική εμπειρία, ουσιαστικά ως CIO σε πολυεθνικές εταιρείες. Είναι επίσης συγγραφέας, αρθρογράφος, ομιλητής και τακτικός σχολιαστής ειδησεογραφικών μέσων σχετικά με τις συνέπειες των νέων και ανατρεπτικών τεχνολογιών.

Αυτό το άρθρο δημοσιεύθηκε αρχικά στις Η Συνομιλία. Διαβάστε το αρχικό άρθρο.

Σχετικό βιβλίο:

at

Η ζωή σας στα χέρια τους - Απόρρητο και η κινητή συσκευή σας

Rob Livingstone, Πανεπιστήμιο Τεχνολογίας, Σίδνεϊ

Η εκρηκτική απορρόφηση κινητών συσκευών, συμπεριλαμβανομένων των smartphone και των tablet, μας βυθίζει σε μια πολύπλοκη, πτητική σούπα υπερ-συνδεδεμένων…

Ευχαριστώ για την επίσκεψη Innerself.com, πού υπάρχουν 20,000 + άρθρα που αλλάζουν τη ζωή που προωθούν «Νέες στάσεις και νέες δυνατότητες». Όλα τα άρθρα μεταφράζονται σε 30+ γλώσσες. Εγγραφείτε στο InnerSelf Magazine, που δημοσιεύεται εβδομαδιαία, και στο Marie T Russell's Daily Inspiration. Περιοδικό InnerSelf εκδίδεται από το 1985.